業界での約20年のキャリアをもつ当社代表・前田英男が
東証一部上場100％出資会社の代表を退任し、「同志」と共に立ち上げた会社。
それが私たち、株式会社前田／エムズ・コミュニケーションです。
常に相手の立場に立ち、感性の良いスタッフたちと共に明るくさわやかなビジネスを追求しています。

同じ志のもとに集まったメンバーたち。新卒時から共にのスタッフも10名います。
事業拡大を見据え新しい仲間を募集することになりました。

女性も多く活躍中です

代表の前田英男

メインビジネスは住居系賃貸物件のプロパティマネジメント。
大手企業をはじめとしたオーナー様から賃貸物件を任され「エージェント」として物件運用を行うプロ集団です。

不況といわれて久しい現在ですが
大手企業をはじめとするお客様との信頼関係のもと順調に成長を続けています。
豊富なノウハウ、実績、既存の会社とは一線を画す独自のビジョンとスタンスが認められてのこと。

この業界、どうしても外からは分かりにくい部分があります。
例えば「保証金ってなんだろう？」「フリーレントってなんだろう？」…
お客様の立場に立ってみれば不親切な側面があるのが現状です。

私たちはそういった既存の価値観にとらわれず
「日本一わかりやすく」市場とつながる会社をめざして理想を追求し続けています。
毎朝、大きなホウキをもってみんなで町を清掃したり、
朝礼をしたり気持ちの良いスタートで毎日を過ごしています。

ルームアドバイザー／2〜3ヵ月後はジョブローテーション制のもと、総合職として活躍して下さい。
  	
【具体的には】
メインビジネスは賃貸物件のプロパティマネジメント。
大手企業をはじめとするオーナー様と、投資家の方々をはじめとして借主様をお客様とし
賃貸物件の稼働率を上げ、ビジネスを成功に導く役割を担っています。

ジョブローテーションを採用しているため
社内の様々なセクションに携わっていただきますが
まずは2〜3ヶ月「リーシング事業部」で経験を積んでいただきます。



【業務内容の一例】

（1）物件をお預かりする
お任せいただく物件（ファンド用賃貸マンション）のお部屋について打ち合わせ。
それをもとに、物件の図面（不動産会社の入口等に貼ってある間取り図面です）を制作し、
3000〜4000社の不動産賃貸会社へと提供します。
※図面の実作は社内のクリエイティブ室が担当。HPも社内で制作しています。


（2）不動産賃貸会社からのお問い合わせ対応
現在募集中の新築コレクションなどの空き状況や募集条件をお伝えし
申し込み受付・賃貸契約まで行います。


（3）入居希望者からのお問い合わせ対応
募集中のマンションなどの空き状況や募集条件をお伝えし実際の物件までご案内します。


（4）退室・資産管理
入居者様の退室時の立ち会い業務・リフォームの手配・精算業務を行います。
日次・週次・月次でオーナー様に資産管理を行うためにデータ入力作業を行いレポート作成をします。

月給24万円以上（内勤担当・営業担当問わず全社員に別途インセンティブ有※毎月）
※宅地建物取引主任者手当／月額別途3万円
※住宅手当／月額別途3万円（社内規定による）


★自分の職域にとらわれず、社内全ての業務を身近に感じ、全社員連携を取って業務にあたるため
毎月、会社予算達成時には全社員に5万〜7万円のインセンティブを別途支給しています。
★別途、全社員に年間決算賞与支給（過去3年支給実績）。これからも続けていきます。
★「一生懸命がんばったやりがいは、やはりしっかりとした休日とお給料。
現実的と思われるかも知れませんが、がんばっている方々にはその充実感が
人生には大切なんですよ」　社長談

昇給年１回
社会保険完備
厚生年金完備
交通費3万円迄支給
住宅手当3万円迄支給※当社規定による

完全週休2日制　（担当分野により、水日／土日／週2日自由選択のいずれか）
ロングバケーション休暇（連続10日まで、5〜11月の間で自由設定）
バースデー休暇
夏季休暇
冬季休暇
有給休暇
特別休暇（結婚・忌引・奥様のお産など）
産休・育児休暇（現在取得中の社員がいます）

応募の際は「履歴書」「職務経歴書」を郵送して下さい。
確認次第、ご連絡させていただきます。

〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂2-19-6 スクエア渋谷2F
人事部宛

電話でのお問い合せは　03-3770-3000（代表）／採用担当